Lediga jobb som Fritidsledare i Ystad

Ystads kommun har cirka 2900 engagerade medarbetare som bidrar och gör skillnad. Tillsammans skapar vi en bättre vardag för våra invånare, företag, organisationer och besökare - nu och i framtiden.

I Kultur- och fritidsförvaltningens ansvarsområde ingår Klostret i Ystad, Ystads konstmuseum, Ystads bibliotek, Ungdomens Hus, Kulturskolan, Marietorps naturskola, Ystad Arena Bad och hallar, Nybrostrandsbadet, och idrottsanläggningar samt en nära kontakt med föreningslivet. Här jobbar cirka 100 medarbetare för att skapa goda förutsättningar för en stimulerande och aktiv fritid och ett givande, berikande kulturliv för Ystads invånare.

Det centrala för Ungdomens Hus är den öppna verksamheten som bedrivs året runt i omfattande utsträckning. Genom att bedriva öppen verksamhet, som en naturlig mötesplats, ges möjlighet till informella och vardagliga möten mellan unga besökare och vuxna. I den öppna verksamheten kan ungdomar med olika livsstil, bakgrund, kön och härkomst mötas i öppna och frivilliga möten som grundar sig i ett lösningsfokuserat synsätt och bemötande där arbetsformen är Ung i fokus.

Ett salutogent synsätt prioriteras för att ta sikte och fokusera på de positiva faktorerna i ungdomarnas fritidsvanor. Ett systematiskt arbete som skapar öppna och trygga mötesplatser för kommunens unga medborgare. Genom att verka i en levande demokratisk samhällsmiljö där de unga är en resurs, vill vi förmedla känslan av en meningsfull, hanterbar och begriplig tillvaro för att möjliggöra en positiv identitetsutveckling. Den öppna verksamheten är fri från alla kommersiella intressen samt krav på prestationer för att duga eller krav på deltagande i aktiviteter. Verksamheten präglas av trygghet, drogfrihet, kreativitet, inflytande och demokrati. Den öppna verksamheten kompletteras genom bildningsverksamhet med utgångspunkt från besökarens egna behov och önskemål, t ex kill- tjejgrupper, kultur- och samhällsaktiviteter. Aktiviteterna i verksamheterna är ett medel som används i relationsskapande och hälsofrämjande syfte.

ARBETSUPPGIFTER
Som anställd i Den öppna Fritidsverksamheten är du till för de unga i Ystads Kommun och bidrar till att de har en meningsfull och aktiv fritid. Fritidsledaren har som uppgift att fånga upp ungdomars idéer samt väcka intresse för olika fritidsaktiviteter.

Du ska driva och leda utvecklingsfrågor med fokus på barn och unga inom fritidsområdet efter de trender som finns i samhället, genom nyskapande men även se till traditioner inom området. Du initierar, planerar och genomför aktiviteter och evenemang för eller tillsammans med de unga. Du samverkar med personalen inom verksamheten, andra kommunala verksamheter och föreningsliv.

Du ingår i ett team där ni tillsammans planerar, samordnar och analyserar arbetet för utveckling av barn och ungas fritid. Du ska driva egna projekt och samordna de projekt som pågår och som händer inom den öppna fritidsverksamheten, där du också kommer arbeta med marknadsföring av verksamheten, dess anda och gemensamhetsprofil som är övergripande för hela Den öppna Fritidsverksamheten.

Du ska jobba nära de ungdomar som finns i verksamheten, du ska även verka för att fånga upp ungas önskemål och behov på andra arenor där ungdomar kan tänkas vistas. Du initierar, planerar och genomför prova på tillfällen, gruppverksamheter och fritidsaktiviteter även tillsammans med andra aktörer, organisationer och föreningar inom kommunen. Du har förmågan att möta ungdomar på ett lösningsfokuserat sätt och genom lek, spel, övningar eller kurser gör vi tillsammans, i stor gemenskap, de ungas fritid till en rik upplevelse.

KVALIFIKATIONER
Du är utbildad fritidsledare eller har motsvarande kompetens som arbetsgivaren bedömer likvärdig eller relevant för arbetsrollen. Du har också en bred dokumenterad information gällande dina kunskaper och erfarenheter.

Vi söker dig som är serviceinriktad, ordningsam och strukturerad då tjänsten även omfattar ansvar för såväl byggnad och lokaler som för inventarier och teknisk utrustning.

Vi förutsätter att du har en god språklig förmåga och kan uttrycka dig både verbalt och i text, gärna i kombination med bild/film på vår Facebook, Instagram och andra sociala medier som ligger inom ditt ansvar att uppdatera och utveckla. Du har kunskaper inom Officepaketet och viss layoutvana då vi gör våra trycksaker själva. Du har en hög grad av självständighet då det förutsätts att du kan planera ditt arbete själv. Du är trygg i dig själv och har hög social kompetens och är beredd att se utmaningar inom nya områden.

Vi lägger stor vikt vid din personliga lämplighet för denna roll.

Våra verksamheter är tobaksfria och vi förutsätter därför att du är tobaksfri under arbetstid.

Tidigare arbete med ungdomar är ett krav. Vi ser gärna att du har erfarenhet av en uppsökande verksamhet. Du ska ha lätt för att ta och få kontakt med barn och ungdomar.

För denna tjänsten tillämpar vi löpande rekrytering!

ÖVRIGT
Medarbetare sökes under förutsättning att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt.

Ystad är den lilla staden med de stora möjligheterna. Här finns naturupplevelser utöver det vanliga, en levande historia, ett sjudande kulturliv och mångfald av fritidsaktiviteter. Här finns också ett rikt näringsliv som verkar både lokalt och globalt.

Ystads kommun arbetar för en god personalpolitik som främjar trivsel och goda arbetsprestationer. Vi tror på engagerade medarbetare som skapar en bättre vardag för våra invånare.

Vår värdegrund Bättre Tillsammans kännetecknas av fyra ord som tydligt summerar vad vi som arbetsgivare står för; Mod, Tillit, Delaktighet och Professionalitet.

Alla medarbetare ska erbjudas förutsättningar till en god hälsa och därför arbetar vi aktivt med vår arbetsmiljö. Vi erbjuder friskvård och en rökfri arbetstid. Visa mindre

Kultur- och utbildningsförvaltningen ansvarar för förskola, grundskola, gymnasium, fritid och kultur i Ystad. Hos oss jobbar ungefär 1300 fantastiska medarbetare som tillsammans bidrar till de som vi finns till för.



ARBETSUPPGIFTER
Vår duktiga fritidsledare/ungdomskulturhandledare kommer att vara ledig under våren. Är du vår vikarie?

Är du en ledare som drivs av att möta, coacha och stötta barn och unga? Tycker du att det är viktigt med en meningsfull fritid? Hos oss på Ungdomens Hus med mötesplatser får du vara med och göra skillnad!

Vi söker en engagerad medarbetare som vill jobba hos oss under våren. Vi söker dig som är trygg och social och har lätt för att knyta nya kontakter, men inte heller har svårt för att vara tydlig och sätta gränser. Du ser värdet av ett fungerande samarbete inom arbetslaget. Du har lätt för att kommunicera med både vuxna, barn och unga, och har förmågan att skapa förtroende samt att lyssna in olika behov. På Ungdomens Hus med mötesplatser är arbetet med delaktighet för barn och unga en självklarhet. Du trivs med att arbeta i en miljö som är varierande och utmanande, och du brinner för att stötta och uppmuntra barn och ungas idéer. Du är dessutom strukturerad och har förmågan att organisera saker, såväl ensam som tillsammans med kollegor och målgruppen.

I rollen som fritidsledare arbetar du i verksamheten, med barn och unga i åldern 10-19 år. Den schemalagda arbetstiden är förlagd till dag och kväll. Visst helgarbete kan förekomma.
Utdrag ur brottsregistret krävs för tjänsten.

KVALIFIKATIONER
För tjänsten relevant utbildning som barn- och fritidsprogrammet och/eller fritidsledare.
Erfarenhet av att leda och coacha barn och unga.
Erfarenhet av samverkan med bland annat föreningsliv och skola.
God datorvana och omvärldsbevakning.
B-körkort.

ÖVRIGT
Medarbetare sökes under förutsättning att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt.

Ystad är den lilla staden med de stora möjligheterna. Här finns naturupplevelser utöver det vanliga, en levande historia, ett sjudande kulturliv och mångfald av fritidsaktiviteter. Här finns också ett rikt näringsliv som verkar både lokalt och globalt.

Ystads kommun arbetar för en god personalpolitik som främjar trivsel och goda arbetsprestationer. Vi tror på engagerade medarbetare som skapar en bättre vardag för våra invånare.
Hos oss är heltid en rättighet. Det innebär att alla medarbetare som anställs hos oss tillsvidare har rätt till heltid och deltidsarbete är en möjlighet om det fungerar för verksamheten.
Alla medarbetare ska erbjudas förutsättningar till en god hälsa och därför arbetar vi aktivt med vår arbetsmiljö. Vi erbjuder friskvård och en rökfri arbetstid.

Vår värdegrund Bättre Tillsammans kännetecknas av fyra ord som tydligt summerar vad vi som arbetsgivare står för; Mod, Tillit, Delaktighet och Professionalitet.

Observera att vi endast tar emot ansökningar via Visma Recruit. Vi ber dig därför söka tjänsten genom länken i denna annons för att underlätta hanteringen av inkomna ansökningar. Det är av största vikt att du är noggrann när du fyller i din ansökan då den bedöms gentemot andra sökande.

All försäljning i samband med rekryteringsprocessen undanbedes vänligen. Visa mindre

Ystad är den lilla staden med de stora möjligheterna. Här finns naturupplevelser utöver det vanliga, en levande historia, ett sjudande kulturliv och mångfald av fritidsaktiviteter. Här finns också ett rikt näringsliv som verkar både lokalt och globalt.

Ystads kommun arbetar för en god personalpolitik som främjar trivsel och goda arbetsprestationer. Vi tror på engagerade medarbetare som skapar en bättre vardag för våra invånare.
Vår värdegrund Bättre Tillsammans kännetecknas av fyra ord som tydligt summerar vad vi som arbetsgivare står för; Mod, Tillit, Delaktighet och Professionalitet.

Alla medarbetare ska erbjudas förutsättningar till en god hälsa och därför arbetar vi aktivt med vår arbetsmiljö. Vi erbjuder friskvård och en rökfri arbetstid.

Ungdomens Hus har ca 10 anställda och är en fritidsgård med öppen verksamhet för barn och unga, med fokus på deras fritid. Öppettiderna är uppdelade efter åldersgrupper och det erbjuds ett stort utbud av aktiviteter som anpassas efter behov, önskemål och situation och ofta i samråd med och på initiativ av ungdomarna själva.

Ungdomens Hus omges av en 350 kvadratmeter stora skatepark som rymmer en bowl, trappa, hubba, rail, quarterpipe samt china-bank. Här finns även en äldre skatepark i trä med fristående miniramp.

För att erbjuda barn och unga i alla delar av kommunen samma möjligheter ingår även så kallade Mötesplatser, dvs mindre fritidsgårdar belägna i byarna Svarte, Köpingebro, Löderup och Sövestad.

ARBETSUPPGIFTER
Som anställd i den öppna fritidsverksamheten finns du till för de unga i Ystads Kommun och bidrar till att de har en meningsfull och aktiv fritid. Fritidsledaren har som uppgift att fånga upp ungdomars idéer samt väcka intresse för olika fritidsaktiviteter.

Du ska genom nyskapande driva och leda utvecklingsfrågor med fokus på barn och unga inom fritidsområdet och utifrån samhällstrender, men även se till traditioner inom området. Du initierar, planerar och genomför aktiviteter och evenemang, för eller tillsammans med de unga. Du samverkar med övriga kollegor inom verksamheten, andra kommunala verksamheter och föreningsliv.

Du ska jobba nära de ungdomar som finns i verksamheten. Du ska även verka för att fånga upp ungas önskemål och behov på andra arenor där ungdomar vistas. Du initierar, planerar och genomför prova på-tillfällen, gruppverksamheter och fritidsaktiviteter även tillsammans med andra aktörer, organisationer och föreningar inom kommunen.

Du kommer förutom den allmänna fritidsledarrollen ha övergripande ansvar för att utveckla och förvalta befintlig skate- och kickbike-verksamhet.

KVALIFIKATIONER
Vi söker en engagerad medarbetare som trivs med att arbeta i en miljö som är varierande och utmanande. Du är strukturerad och har förmågan att planera och organisera ditt arbete, såväl ensam som tillsammans med kollegor och målgruppen. Du ser värdet av ett fungerande samarbete inom arbetslaget. Du ska kunna driva och samordna olika projekt. Du har lätt för att knyta nya kontakter och kommunicera både med vuxna, barn och unga, och har förmågan att skapa förtroende samt lyssna in olika behov. Du har förmågan att möta ungdomar på ett lösningsfokuserat sätt.

Du är utbildad fritidsledare eller har motsvarande kompetens som arbetsgivaren bedömer likvärdig eller relevant för arbetsrollen. Du har en dokumenterad meritförteckning över dina kunskaper och erfarenheter inom området skate och kickbike. Vidare förutsätter vi att du har erfarenhet av samverkan med skateföreningar, skateforum eller andra mötesplatser som unga utövare befinner sig på. Arbetet kommer ha fokus på att medarrangera evenemang, hålla utbildningar, samverka med skateföreningar, ansvara t ex för planering och koordinering av träffar och läger, nätverkande samt ansvara för parkens utlåning av utrustning. Målet är att vara med och skapa en fartfylld och rolig plats för kommunens unga invånare.

Vi förutsätter att du har en god språklig förmåga och kan uttrycka dig både muntligt och skriftligt. Du kommer även att arbeta med marknadsföring av verksamheten, gärna i kombination med bild och film. Uppdatering och utveckling av Facebook- och Instagramkontona samt andra sociala kanaler ingår också i ditt ansvar. Du har kunskaper inom Officepaketet och viss layoutvana då vi gör våra trycksaker själv.

Vi lägger stor vikt vid din personliga lämplighet för denna roll.

Rekrytering sker löpande. Arbetet kräver att du har B-körkort.

ÖVRIGT
Medarbetare sökes under förutsättning att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt.

Ystad är den lilla staden med de stora möjligheterna. Här finns naturupplevelser utöver det vanliga, en levande historia, ett sjudande kulturliv och mångfald av fritidsaktiviteter. Här finns också ett rikt näringsliv som verkar både lokalt och globalt.

Ystads kommun arbetar för en god personalpolitik som främjar trivsel och goda arbetsprestationer. Vi tror på engagerade medarbetare som skapar en bättre vardag för våra invånare.
Hos oss är heltid en rättighet. Det innebär att alla medarbetare som anställs hos oss tillsvidare har rätt till heltid och deltidsarbete är en möjlighet om det fungerar för verksamheten.
Alla medarbetare ska erbjudas förutsättningar till en god hälsa och därför arbetar vi aktivt med vår arbetsmiljö. Vi erbjuder friskvård och en rökfri arbetstid.

Vår värdegrund Bättre Tillsammans kännetecknas av fyra ord som tydligt summerar vad vi som arbetsgivare står för; Mod, Tillit, Delaktighet och Professionalitet.

Observera att vi endast tar emot ansökningar via Visma Recruit. Vi ber dig därför söka tjänsten genom länken i denna annons för att underlätta hanteringen av inkomna ansökningar. Det är av största vikt att du är noggrann när du fyller i din ansökan då den bedöms gentemot andra sökande.

All försäljning i samband med rekryteringsprocessen undanbedes vänligen. Visa mindre